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大港油田信息中心积极开展“传帮带”活动

大港油田信息中心积极开展“传帮带”活动
 
    近日,为进一步提升员工的业务能力和整体素质,天津大港油田信息中心安防信息化部建立传帮带机制,利用“传、帮、带”三举措,促进各员工能力提升,夯实基层坚强战斗堡垒。
    为提升青年员工的综合素质,以精湛的技术服务于客户,该中心安防信息化部以订单式、一帮一、面对面的方式,对青年员工进行“传、帮、带”。青年员工主动要求学技术,GPS运维组组长耐心得传授车辆运维知识和运维过程中收集的经验,手把手从实践出发,一点一滴认真教诲,真正让业务后继有人。即将退休的员工吴海荣,提早着手将工作与袁文化进行交接,从体系审查 、资料收集、软件应用等各方面带领着练习,抓住细节,帮助其尽快上手,避免工作脱节,确保万无一失。
    此次活动以“传经验、帮困难、带业务”为主要内容,要求帮带老师以身作则,对所帮带的青年员工做到工作随时带在身边,带领深入现场调研,面对面传授开展工作的方法,给帮带员工提供各种实践锻炼平台,培养独挡一面的能力。(陈雨娇  袁斐)

责任编辑:陈雨娇 袁斐

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