先锋
新跨越 创未来
第六届集团校长高峰会暨新高考论坛
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金风送秋爽，梁溪湖畔桂花香。“新跨越，创未来”第六届集团校长高峰会暨新高考论坛在先锋高级中学隆重举行。来自北京、上海、江苏、安徽、山东、河南、湖北、山西、江西、贵州、广东等地的专家学者、校长齐聚先锋高中，共话新高考。论坛吸引了来自全国各地100多名各校校长、学科带头人等，共同分享教育教学经验，探讨教育发展良策。无锡格瑞教育集团集团董事长郭金学、无锡先锋高级中学校长郭金习、格瑞教育集团旗下各个学校校长、骨干教师等参加本次会议。
10月21日一早，领导和老师们一行进校参观、随机进教室听课。纷呈的课程设计和先锋高中师生优秀的精神风貌，得到听课老师的一致好评。
在市、区教育局领导以及家长代表的共同见证下，无锡市先锋高级中学举行了家校发展中心的揭旗仪式。这是先锋高中提升家校共同育人、丰富家庭教育指导服务的重要内容。今后，家校将继续开展深度合作，探索合育新路径。
上午十点，集团校长高峰会正式开启，由郭金习校长主持。
在热烈的掌声中，先锋高级中学党支部书记饶钦峰发表热情洋溢的欢迎致辞。饶书记表示，落实立德树人根本任务，即将在活动中与各位领导和校长们一起共同分享办学成果、辐射办学经验、深入学习交流、加强沟通，共绘教育的美好蓝图。
无锡市政府教育督导室专职副主任冯益民大会发言指出，积极落实加快建设现代化教育强市、努力办好人民满意教育的顶层设计，促使无锡教育现代化水平稳居全省乃至全国前列。全市民办教育办学形式多样，办学条件不断改善，教育质量稳步提升。无锡先锋高级中学自2019年成立以来，落实立德树人根本任务，为我市教育事业发展做出了积极贡献。特别是今年，无锡先锋高中投入大量资金，迁入新址，本次校长高峰会的承办地点放在无锡先锋高中，既是对先锋高中的信任与肯定，也是对先锋高中高质量发展的推动和支持。
郭金学董事长随后的讲话中从规范兴稳、特色兴校、公益致远的角度出发，明确发展民办教育要坚持“育人为本、德育为先，分类管理、公益导向，优化环境、综合施策，依法管理、规范办学，鼓励改革、上下联动”的原则，着重从加强党对民办学校的领导，创新体制机制，完善扶持制度，加快现代学校制度建设，提高教育教学质量，提高管理服务水平等六个方面部署推进。 先锋高中经过近几年创新发展，已形成一定的办学规模，创造了独特的办学特色，坚持“五育并举，全面发展”办学思想，秉承“教以佳众，育之励合”育人理念，坚持“开放、合作、包容、发展、共赢”集团发展方略，以品质信誉谋发展，创新求变迎突破，积极响应国家号召，服务地方需求，不断探索发展之路。
下午，先锋高级中学进行新高考论坛，副校长王道峰主持。 来自山东的教育专家徐连清老师从提升新高考背景下的学校领导力的角度，分别阐述了新高考的新变化以及提升学校领导力的策略。详细的数据、缜密的语言、与时俱进的内容，帮助参会人员切实把握高考命题方向，研究解决高考备考中遇到的问题，全面提高备考的针对性和有效性。
您将“一切心不改、育人不倦”的教育情怀，用“共产党员是块砖，哪里需要哪里搬” 的信条，以勤勉的奉献，谱写在格瑞跌宕壮阔的发展画卷；您将“崇德尚美、追寻精致” 镌刻进有品质的生活，用身体力行引领 “身正为范”在格瑞教育团队里蔚然成风；您，躬耕格瑞教育二十余载，用最美好的时光奉献格瑞教育。一个温暖的环节，一位慈祥的老人，令会场涌动别样的温馨。格瑞集团年度感动人物颁奖环节由郭金学董事长亲自为七十多岁的吴铭敏女士写下动人的颁奖词并进行颁奖，他高度赞扬了吴女士为格瑞集团的无私奉献，彰显了榜样的力量。
随后，由先锋高中高三年级组、语文教研组、高三班主任、教务处分别从各自的角度，多方面、深层次的进行高考经验交流。
高三年级组主任陈莉萍强调，要求真务实，笃行共进。教的本质在育人，学的核心在成人。教育要努力发现每个学生心中那根“独特的琴弦”，提高教书育人的实效性。我们学校秉着“精准摸底”、“精准施教”、“精准突破”的管理理念，让教育的光照耀到每个孩子。陈主任从去年的高考成绩和今年的备考过程着手，立足学情校情，实现精细管理。“春耕、夏耘、秋收、冬藏，四者不失时，故五谷不绝”。2024届高考，先锋高级中学将继续坚持、坚守、坚强，迎难而上，砥砺前行。
“学习、研思、成长”这是语文教研组组长张蓉老师的经验之谈，她提出，要让教研成为最真实的工作状态。从高考考什么？精准目标、精细实操，以生为本、师生共进这三个方面，解读了先锋高级中学从各个学科核心素养出发，通过集体备课、规范教学秩序、学科领导调研指导教学、导师培优、青蓝工程师徒结对等方式，聚焦高考改革政策与最新命题趋势，全面剖析高考评价体系的整体特征，深入理解高考的核心功能，准确把握新高考的考查内容和考查要求，努力造就一支教育教学思想先进、创新能力突出的高层次教师队伍，切实提高一线教师基于学科素养和关键能力的命题技术与备考能力。
“不忘初心，砥砺前行”。高三年级班主任李玉静老师从有创意的班主任谈起，分享了成功案例， 从班级管理、学法指导、调动学生积极性三个方面给大家分享了先锋高中高三班主任的管理做法。内化品德，在日常教学中渗透传统文化中关于个人修养的内容，如“敏于事而慎于言”，“君子周而不比”等，结合学生特点和班级现状加以阐释，使同学们明白如何成为一个品德高尚、团结友善的人，立牢品德之基；采用“目标激励法”，引导他们树立远大理想；对班级中关心帮助他人、热爱集体、惜时如金的同学及时表扬，营造人人向善向好的氛围；通过班会等形式，讲述一些励志故事，引导他们处理好同学之间的关系，掌握科学的学习方法，培养自律的人生态度，促进学生自我成长。期盼在2024年的高考中，广大先锋学子静能春风化雨，润物无声；动能点石成金，琢璞成器。
教务处副主任汪伟洋老师 从先锋高级中学整体教科研方面进行经验分享。建立教务处和年级部双向结合检查的制度，做好教师教学常规资料检查管理工作。坚持巡课制度，关注课堂上教师教和学生学的各项情况，对教学过程中发现的亮点及时总结，对发现的不足之处进行正确的引导和督导。督促教师根据学生考试分析与反思，及时调整教学动态，采取有效措施进行改进。各年级备课组坚持教师集体备课和教研的时间每周2课时，进行超周备课和重难点、试题研究。统一进度、内容和试题。切实减轻学生的课业负担。做好校本教材体系的完善和课题研究工作，并对各学科组研究进展情况给予支持和督导，对形成的方案组织评比，对好的内容支持立项研究。
副校长王道峰在总结谈话中表示， 在建设教育强国、建设高质量教育体系的新背景、新要求下，民办教育改革和发展的内外部环境发生了非常重大而深刻的变化。无锡先锋高级中学在格瑞教育集团的领导下，坚持规范、特色、公益，实现质的稳步提升，在高质量教育体系中奠定更加坚实的地位，实现高质量发展。
10月22日上午南师大邵教授就“教育管理中的成长型思维”进行讲解，从认知的局限性讲起，指出在审美、感动、激励中向下吸取成长的资源。引起峰会校长和老师们的共鸣，掌声雷动。
来自上海的张堂田教授随后讲解了关于高考政策调整下，小语种高考教育下一步的思考。总结了目前集团小语种公司的发展情况、优势分析、发展前景。
“树质量立校之策，走特色发展之路”是格瑞集团伊川县东城高中刘普林校长的讲话内容，刘校长从伊川教育形势谈起，讲述了一轴两翼的办学模式，分享了学校艺体特色建设的经验，即：狠抓教学过程，提升教学质量为轴，辅以美术特长生、体育特长生，在特色教学管理体系下，坚持创造奇迹，拼搏成就未来。
本次校长高峰论坛，充分展现了格瑞教育集团的精神面貌，凸显了集团办学资源丰富、办学模式成熟、办学理念独特、办学经验先进的优势。此次论坛，集团各校、兄弟学校群英荟萃，共商集团教育发展大计，相信格瑞教育、无锡先锋高中必将迎来崭新的跨越，创造崭新又璀璨的未来！
文字：王 滢
图片：盛锌然
排版：盛锌然
审核：郭金习
编辑：郜溯之 沈伟 祁晨光
